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進入7月,廣州“三伏天”正式開啟,又到了一年中最熱的時候,切實維護好高溫下職工的安全健康權(quán)益,成為工會組織當(dāng)前的重點任務(wù)。
7月6日上午,廣州市非公有制經(jīng)濟組織“雙強六好”黨組織表揚授牌暨園區(qū)黨建工作會議在廣州創(chuàng)投小鎮(zhèn)隆重舉行,東升控股集團總裁賴志光,集團黨支部書記、地產(chǎn)置業(yè)總經(jīng)理沈建波出席會議。
人才提升發(fā)展與學(xué)習(xí)氛圍營建,是東升控股一直高度重視的企業(yè)文化命題。為打造學(xué)習(xí)型組織,在集團內(nèi)部營造學(xué)習(xí)創(chuàng)新氛圍,5月10日,東升面向全集團發(fā)起“微言大義”微課大賽,鼓勵大家以視頻課程創(chuàng)作的形式,以沉淀集團核心業(yè)務(wù)及關(guān)鍵崗位專業(yè)知識、滿足個性化學(xué)習(xí)需求為導(dǎo)向,共同打造專屬于東升人的線上學(xué)習(xí)平臺。
7月4日上午,廣東省2023年“6·30”助力鄉(xiāng)村振興活動在廣州珠島賓館隆重舉行,東升控股集團總裁、東升公益基金會創(chuàng)始人賴志光出席參與了活動。
秉承“建企一地 造福一方”的理念,東升控股集團聚焦生態(tài)產(chǎn)業(yè)、宜居宜業(yè)、教育幫扶三大領(lǐng)域,持續(xù)賦能鄉(xiāng)村振興,推進鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。
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